Süpervizyon hizmet içi eğitim ve personel geliştirme çalışmaları sosyal hizmet uzmanının işini etkili yapabilmesi için bilmesi ve öğrenmesi gerekenler konusunda sorumluluk paylaşımını içermektedir. Kanıta dayalı uygulamanın kurumlarda hayata geçirilmesi için süpervizyonun kritik rolü ortaya konmuştur ve süpervizyon uygulayıcıları sıklıkla yeni işe başlayan sosyal hizmet uzmanlarına klinik hizmetlerin belgelenmesi ile ilgili olarak eğitim vermektedir ama aynı zamanda bilinmektedir ki sosyal hizmet eğitiminde yasal belgelemeye dair çok az şey öğretilmektedir.

Kurum bütçelerindeki kesintiler hizmet içi eğitime ve geliştirme çalışmalarına ayrılan bütçenin de kesilmesi anlamına gelmektedir. Artık kurumlar sosyal hizmet uzmanlarının atölye çalışmalarına enstitülere ve ulusal toplantılara katılımlarını destekleyecek fon bulmakta zorlanmaktadır. Bunun sonucu olarak süpervizyon; hem çalışanların eğitimi hem de becerilerini geliştirmeleri için en önemli araç haline gelmektedir.

Bu kitap sosyal hizmette süpervizyon sanatının durumu hakkında bir inceleme sunmakta ve geçmiş resmi eğitimleri ne olursa olsun süpervizyon uygulamaya hazırlanan ve süpervizyon uygulayan meslek elemanlarına hitap etmektedir. Ayrıca süpervizyondan daha üretken şekilde yararlanmak isteyen tüm sosyal hizmet uzmanları öğrenciler ve süpervizyon alanlar için de bu eser oldukça faydalı olacaktır.